les engagements.

Agence engagée depuis plus de 10 ans pour révéler l’impact positif des marques et des entreprises, MIEUX défend un nouveau modèle d’agence, vertueux pour les personnes, la planète et le business, illustré dans notre démarche « De Mieux en Mieux ».

En 2022, l’Agence a également rejoint la communauté des entreprises à mission en intégrant à ses statuts la finalité suivante : Accélérer la transition sociale et environnementale, par un modèle d’agence engagée, experte, agile, créative et heureuse. ​

Avec 3 objectifs de mission :

MIEUX, agence de communication engagée ​

En tant qu’agence conseil en communication, MIEUX accompagne les marques et les entreprises dans leur transformation, par la création d’imaginaires désirables et de futurs responsables. ​

Reporting recos et campagnes | Secteurs | Mesure de l’impact ​

MIEUX, agence résiliente et innovante

​Attentive aux signaux faibles et considérant la complexité du monde comme une opportunité d’innovation et de progrès, MIEUX s’appuie sur le design thinking et des méthodologies agiles et collaboratives pour créer de la valeur et rendre possible la transformation.​

Ateliers collaboratifs | Production de méthodologies | Laboratoire d’idées | Formations ​

MIEUX, agence exemplaire et inspirante

​Persuadée que le positif attire le positif, MIEUX vise l’exemplarité de son impact économique, social, sociétal et environnemental, et veut inspirer les métiers de la communication vers une posture et des pratiques plus respectueuses du long terme.

​Médiatisation et Prise de parole | Actions réalisées | Intervention et Pédagogie | Strat RSE

Nos engagements
pour les petits
et les grands.

1.

Favoriser l’épanouissement
et la formation des
collaborateurs

Chaque collaborateur est encouragé à évoluer en compétences et en responsabilité et continue d’apprendre au quotidien.

2.

Favoriser le partage de la valeur

L’Agence valorise la reconnaissance et l’équité par la mise en place de dispositifs avantageux pour ses collaborateurs.

3.

Offrir un cadre de travail épanouissant

Notre péniche est à Boulogne, les animaux y sont les bienvenus, les apéros fréquents, et le télétravail est monnaie courante.

3.

Offrir un cadre de travail épanouissant

Notre péniche est à Boulogne, les animaux y sont les bienvenus, les apéros fréquents, et le télétravail est monnaie courante.

5.

Favoriser la parentalité

L’agence a prolongé d’1 mois la durée légale du congé maternité et paternité et réserve 1 berceau dans une crèche privée d’entreprise.

4.

Garantir des relations Partenaires et Clients justes et sincères

L’Agence favorise le partage de connaissances et l’amélioration continue avec ses parties prenantes.

5.

Participer à la prise de conscience citoyenne sur les sujets RSE

L’Agence est « Entreprise à Mission », signataire du Grand Défi et membre du C3D.

pour la terre
et l’eau.

1.

Contribuer à la neutralité carbone collective

L’Agence s’applique sa méthodologie MERCI (Mesurer- Eviter-Réduire-Contribuer-Impliquer).

2.

Adopter systématiquement une politique d’achats responsables

L’Agence a mis en place une charte d’achats responsables.

3.

Prendre en compte l’impact des opérations de communication proposées à nos clients (scope 3)

Proposer la compensation de chaque campagne à nos clients.

3.

Prendre en compte l’impact des opérations de communication proposées à nos clients (scope 3)

Proposer la compensation de chaque campagne à nos clients.

2.

Adopter systématiquement une politique d’achats responsables

L’Agence a mis en place une charte d’achats responsables.

4.

Agir pour la protection des océans

L’Agence, située sur une péniche, est adhérente de la Surfrider Foundation depuis sa création et soutient activement l’ONG No Plastic In My Sea.

pour le monde
de demain.

1.

Favoriser les projets à fort impact RSE

Nos réalisations participent à la promotion de la consommation et de la production responsables, ainsi que de l’économie circulaire.

2.

Apporter nos compétences au service de tout projet à impact

d’entreprise, tout statut. En 2022, nos clients étaient : 3/4 des grandes entreprises ; 1/4 des PME / startup et ETI innovantes.

3.

Créer les conditions nécessaires à l’innovation par la facilitation et le design thinking

L’Agence propose systématiquement à ses clients des méthodologies propres.